¿Puedo volver a abrir un proceso existente?

Cuando cierras un proceso en Get on Board puedes volver a abrirlo cuando quieras sin consumir un cupo extra de publicaciones; pero ten en cuenta que si el proceso tiene más de 30 días de antigüedad y no tienes una suscripción activa, no podrás refrescar su fecha.

Al reabrir un proceso existente, conservas todos los datos del proceso: postulaciones, mensajes, fases, notas, etc., y el anuncio conservará su fecha de publicación o la correspondiente a la última vez que refrescaste la fecha del anuncio. 

Si tu proceso tiene más de 30 días y deseas publicarlo nuevamente para recibir más postulantes, tienes dos opciones:

• Publicar una nueva versión del mismo empleo (relanzar el empleo), con un proceso de selección limpio. Ésta es la opción que te recomendamos para la mayoría de los casos.
• Activar Boost para el empleo antiguo.   Boost refresca la fecha de publicación y le da extra visibilidad a tu anuncio. Sin embargo, el valor de Boost es superior al de publicar un empleo nuevo, por lo cual te recomendamos  usarlo sólo si tienes urgencia especial por encontrar a un candidato.